根據(jù)《蘭州大學(xué)科級(jí)干部選拔任用工作辦法》（校黨委發(fā)〔2017〕53號(hào)）和《蘭州大學(xué)基層共青團(tuán)干部管理?xiàng)l例（修訂）》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，特制定本方案。

一、選拔工作的指導(dǎo)思想和基本原則

指導(dǎo)思想：以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的干部路線方針政策，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理干部，自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，把“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)”的好干部選出來(lái)、用起來(lái)，不斷提高團(tuán)的引領(lǐng)能力、組織能力和服務(wù)能力，不斷開創(chuàng)共青團(tuán)工作新局面，為學(xué)院事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。

基本原則：堅(jiān)持黨管干部，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋瑘?jiān)持五湖四海、任人唯賢，堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派；注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)原則；民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；民主集中制原則；依法辦事原則。

二、崗位及職數(shù)

副科級(jí)團(tuán)干? 1名

三、任職基本條件與資格

（一）基本條件及任職資格

符合《蘭州大學(xué)科級(jí)干部選拔任用工作辦法》第五條、第六條、第七條及《蘭州大學(xué)基層共青團(tuán)干部管理?xiàng)l例（試行）》第五條、第六條、第七條規(guī)定的基本任職條件和資格，能夠全身心投入管理工作，同時(shí)具備以下條件。

1.熟悉學(xué)生思想政治工作，具有較強(qiáng)的理論、政策水平和組織管理能力，熱愛學(xué)生工作，在工作崗位上取得較好業(yè)績(jī)，獲得師生認(rèn)可。

2.具有比較豐富的共青團(tuán)和學(xué)生工作經(jīng)歷，參加工作滿兩年，并從事共青團(tuán)工作滿一年。

3.具備正常履職的身體條件。

（二）優(yōu)先推薦的情形

對(duì)積極貫徹黨的教育方針，熱愛黨的教育事業(yè)和共青團(tuán)工作，堅(jiān)持黨的民主集中制原則和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)體制，堅(jiān)決貫徹黨委、行政決策者；對(duì)切實(shí)維護(hù)師生利益，努力推進(jìn)本單位事業(yè)發(fā)展者；對(duì)立足西部，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)者；對(duì)在關(guān)鍵時(shí)刻，堅(jiān)持原則，敢于擔(dān)當(dāng)，服從組織安排，自覺自愿、積極主動(dòng)到邊遠(yuǎn)、艱苦地區(qū)從事援助、掛職工作者；對(duì)處事公道，為人正派，廉潔自律，嚴(yán)格要求自己者。

（三）不予推薦的情形

對(duì)工作敷衍了事，推諉扯皮，不把師生利益放在心上者；對(duì)不顧大局、不守規(guī)矩、紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)者；對(duì)錯(cuò)誤言論、不利于團(tuán)結(jié)和事業(yè)發(fā)展的言論，隨聲附和、不敢斗爭(zhēng)者；對(duì)四風(fēng)問(wèn)題突出，違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定者。

四、工作程序

（一）動(dòng)議

學(xué)院黨委就選拔任用的職位、條件、范圍、方式、程序等提出初步建議，提交學(xué)院黨委會(huì)會(huì)議醞釀?dòng)懻撏夂笮纬晒ぷ鞣桨浮?/span>

（二）個(gè)人申報(bào)

申報(bào)者填寫《第二臨床醫(yī)學(xué)院科級(jí)團(tuán)干申報(bào)表》，并附個(gè)人簡(jiǎn)歷，于2019年2月28日下午5點(diǎn)前報(bào)送學(xué)工組，并發(fā)電子版。

報(bào)名截止后，學(xué)工組根據(jù)任職條件和資格，對(duì)申報(bào)者進(jìn)行資格審核。

（三）民主推薦

采用會(huì)議推薦方式。在學(xué)院在編在崗教職工范圍內(nèi)召開會(huì)議，由與會(huì)人員填寫推薦票，確定參考人選。

（四）考察

1.確定考察對(duì)象

根據(jù)日常掌握的情況、干部一貫表現(xiàn)和人崗相適等情況結(jié)合民主推薦情況進(jìn)行綜合考慮，充分醞釀，經(jīng)學(xué)院黨委會(huì)會(huì)議研究提出建議考察人選并征求校團(tuán)委意見，確定考察對(duì)象。

2.組織考察

發(fā)布考察預(yù)告，按照知曉度、關(guān)聯(lián)度和代表性的原則進(jìn)行考察，全面聽取了解考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等情況。

（五）討論決定擬任人選

學(xué)院召開黨委會(huì)，研究確定擬任人選，并征求校團(tuán)委意見，向校黨委組織部上報(bào)備案。

（六）任前公示?

對(duì)擬任人選在學(xué)院網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（七）辦理任職手續(xù)

公示結(jié)果不影響任職的，報(bào)請(qǐng)校黨委組織部，按組織程序辦理任職手續(xù)。

五、紀(jì)律要求

學(xué)院各有關(guān)科室要高度重視干部選拔工作，及時(shí)傳達(dá)有關(guān)文件精神，認(rèn)真遵守干部選拔任用工作的紀(jì)律要求，加強(qiáng)干部選拔任用工作全程監(jiān)督和紀(jì)實(shí)工作，自覺抵制不正之風(fēng)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境。不得弄虛作假，禁止搞拉選票、打招呼等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予任用或提拔，并嚴(yán)肅查處。

附件：第二臨床醫(yī)學(xué)院科級(jí)團(tuán)干申報(bào)表?

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中共蘭州大學(xué)第二臨床醫(yī)學(xué)院委員會(huì)

2019年2月26日